荊楚網（湖北日報網）訊（記者 徐蕾 通訊員 白雪）1月14日，“Hi 液態職場”2021中國年度最佳雇主頒獎盛典-武漢在武漢會議中心舉行。

智聯招聘在今年最佳雇主評選活動啟動之初，創新性提出“液態職場”概念，描述了這場巨變下的職場新形態。即相比于傳統雇用關系中的固化形態，新的職場關系以一種前所未有的形態流動，企業組織如同液體一樣不斷切換形狀，雇主與雇員間的關系實現動態平衡，強大的企業組織通過匯聚個體的能量奔涌向前。

活動現場頒發了2021中國年度最佳雇主武漢10強，“10強”雇主為員工構建了能夠感受到尊重感、安全感的價值認同社區，與員工一起成長，在快速變化的環境中共迎發展機遇。

2021中國年度最佳雇主武漢10強（排名不分先后）：交通銀行股份有限公司湖北省分行、中國核工業第二二建設有限公司、長江證券股份有限公司、中國移動通信集團湖北有限公司、長飛光纖光纜股份有限公司、中國郵政儲蓄銀行股份有限公司湖北省分行、烽火通信、中建三局第二建設工程有限責任公司、中國電建集團湖北工程有限公司、本初子午。

“中國年度最佳雇主”是一項中國最佳雇主的評選活動，由中國領先的人力資本生態價值鏈平臺智聯招聘發起，旨在以獨立客觀的立場，通過專業科學的調查評選，發現中國雇主品牌標桿企業，并挖掘這些最佳雇主在企業管理和人力資本領域的發展趨勢，從而為更多企業在管理及雇主品牌戰略方面提供咨詢和服務。同時通過洞察職場需求變化，為求職者提供 “好雇主”、“好工作”的有效標準，進一步加強雇主與雇員的相互協作，實現雇主與雇員的 “雙贏”發展。

關鍵詞：